Viernes, 27 Octubre 2023 13:56

La Universidad de Córdoba aprueba su Plan Anual de Movilidad (Resumen de la sesión ordinaria de Consejo de Gobierno de 27/10/2023) Destacado

Escrito por G.C.
Sesión ordinaria de Consejo de Gobierno celebrada hoy. Sesión ordinaria de Consejo de Gobierno celebrada hoy. G.C.-F.G.L.

El rector informa en la sesión de las conclusiones de la instrucción abierta con motivo de la pérdida de exámenes de la PEVAU y anuncia la mejora del procedimiento.

El Consejo de Gobierno ha aprobado hoy el V Plan Anual de Movilidad Nacional e Internacional de la Universidad de Córdoba, al que se ha asignado una dotación presupuestaria propia de 596.088 euros. Este ha sido uno de los acuerdos más destacados de la sesión de hoy en la que también se ha informado de las conclusiones tras la instrucción abierta con motivo de la pérdida de exámenes en la convocatoria de junio de la PEVAU 2023.

Informe del rector y equipo de dirección
En su informe, el rector ha dado a conocer el resultado de la instrucción abierta con motivo de la pérdida en la pasada convocatoria de junio de la PEVAU 2023 de 38 exámenes en la sede de Rute, 4 de la asignatura de Griego y 34 de Matemáticas Aplicadas. En la instrucción se recoge que el procedimiento llevado a cabo por parte de la Comisión fue el mismo que se había seguido en años anteriores conforme al que, que se conozca, no ha habido incidencias relevantes. Se trata de un proceso de una gran envergadura y que debe realizarse en un corto espacio de tiempo: más de 20.000 exámenes procesados, 75 entregas de exámenes en tres días de PEVAU de las 25 sedes, con múltiples incidencias particulares. La hipótesis más plausible es que los exámenes de Rute estuvieran acumulados con otra u otras entregas en la mesa de recepción y sus materiales correspondientes y que se confundieran con exámenes sobrantes. Tras el informe de la instructora, el Rectorado ha acordado no iniciar procedimiento disciplinario porque a la vista de las actuaciones previas realizadas no se han encontrado indicios concluyentes, ni desde el punto de vista objetivo (hechos ocurridos) ni subjetivo (personas responsables) que motivaran la incoación procedimiento disciplinario, concluyéndose con el archivo de las actuaciones previas. No obstante, el rector ha informado que, con el fin de que hechos como los ocurridos en junio, no vuelvan a producirse, se ha actualizado el protocolo de actuación para incorporar las mejoras que se derivan de los resultados de la investigación.

El rector también ha informado de la firma hoy de una resolución rectoral por la que se suspende cautelarmente el reconocimiento del derecho al premio de jubilación al personal de la Universidad de Córdoba y se adoptan distintas medidas para adecuar su régimen jurídico a la reciente jurisprudencia del Tribunal Supremo. La doctrina afecta a todos los colectivos profesionales de la universidad (PDI funcionario y laboral y PTGAS funcionario) a excepción del PTGAS laboral ya que tiene reconocido el derecho a la percepción del premio de jubilación en el convenio colectivo vigente. La resolución rectoral ordena la apertura de un procedimiento de modificación parcial del Reglamento de Acción Social para adecuarlo a la jurisprudencia del Tribunal Supremo, incoar un procedimiento para la elaboración de una normativa que desarrolle el artículo 70 de la ley de la Función Pública de Andalucía relativo a otras retribuciones que contempla que la posibilidad de percibir el premio de jubilación en los términos que reglamentariamente se determinen. En la resolución el rector también insta a la Gerencia a que proceda, a la mayor brevedad posible, a la subscripción de un Plan de Pensiones para hacer frente a la jubilación por el mismo importante que actualmente se reconoce en el Reglamento de Acción Social y a que se estudie la inclusión en las condiciones del Plan de Pensiones que se constituya de las medidas oportunas que permitan garantizar que todo el personal de la Universidad de Córdoba que hubiese podido generar el derecho al reconocimiento del premio de jubilación desde la suspensión y, en su caso, la modificación parcial del Reglamento de Acción Social, pueda, con efecto retroactivo, acceder a su cobro en las mismas condiciones que estaban prevista en aquel. La entrada en vigor de esta resolución tiene efectos desde el 1 de octubre pasado.

Además, el rector y el equipo de dirección han informado de las reuniones mantenidas, estado de distintas convocatorias y situación de diferentes expedientes.

V Plan Anual de Movilidad Nacional e Internacional
El Consejo ha aprobado el V Plan Anual de Movilidad Nacional e Internacional para el curso 2023/24 con un presupuesto global de 4.600.000 euros para las diferentes convocatorias de movilidad de los distintos colectivos, financiadas por las distintas acciones del Programa Erasmus, y por el Plan Propio para el fomento de la Internacionalización, con una aportación de recursos propios de la UCO de 596.088€. El Plan prevé la oferta de 1.300 plazas para movilidad de alumnado de Grado, Máster, Doctorado, Personal Docente e Investigador y Personal de Administración y Servicios de la Universidad de Córdoba. El documento podrá incrementar el número y modalidad de convocatorias en función de las disponibilidades presupuestarias y de la consecución de nuevas becas o ayudas. El plan recoge las diferentes convocatorias de movilidad para los distintos colectivos, tanto las financiadas con fondos propios, como correspondientes a los distintos programas.

En la actualidad, está pendiente de confirmar el número de plazas de estudios ofertadas en el marco del Programa Erasmus +, tanto estudios como prácticas. Independientemente del número, desde el Vicerrectorado de Internacionalización se financiarán con recursos propios las movilidades que no se puedan gestionar por el Programa.

Con respecto a estudiantes de Grado, en el programa UCO-global, Iberoamérica se ofertan 24 ayudas para prácticas y 45 para estudios, manteniendo la cuantía de la ayuda en 4.500 € en estudios, y 2.500 en prácticas, con un total de 262.500 €.

Del programa Asia, la oferta es de 10 ayudas. Se financian con un importe de hasta 5.000 € para estudios, de 6.000 en el caso de Japón, y hasta 2.500 para prácticas. La cuantía total es de 50.000- 60.000 €, del presupuesto propio de la UCO.

En los mismos términos, EEUU y Canadá. Con 12 becas de estudios y 20 de prácticas, hasta 5.500 € (estudios) y hasta 2.500 € (prácticas). La asignación presupuestaria para este programa es 100.000 €.

El resto de las convocatorias del programa Propio se componen del Summer (15 becas, con una financiación hasta los 2.500 y presupuesto de 37.500 €; Culture and Language (10 becas de 3.000 euros) y cuantía total de 30.000€; Prácticas Internacionales de Excelencia (4 becas de un importe máximo de 3.500 euros y presupuesto de 14.000€; SICUE ( 20 becas de 1.500 – 3.000 euros para un cuatrimestre o curso entero a los mejores expedientes de cada centro y Programa de Lectorado de Shandong 2023-2024 (2 becas de hasta 600 euros para desplazamiento) al que se destina una cuantía total de 1.200 euros.
También dentro del Plan Propio, para el curso 2024-25 se contempla un presupuesto de 35.000 euros para ayudas complementarias de mejora de competencias lingüísticas para alumnado saliente (5.000€) y alumnado entrante (30.000 euros); 10.000 euros para ayudas complementarias para gastos extraordinarios para alumnado saliente beneficiario de convocatorias de movilidad durante el año 2024 y 16 becas de 5.000 euros (presupuesto global de 80.000€ para captación del talento iberoamericano con estancias de estudios en la Universidad de Córdoba par alumnado de universidades iberoamericanas con acuerdos bilaterales de Grado.

Para estudiantado de Máster, el Plan Propio Becas Global Máster recoge 25 ayudas para títulos de más de 60 créditos (5 para estudios y 20 para prácticas) por un importe desde 2.500 para prácticas, y hasta 4.500 € con destino Iberoamérica; 5.000 €, Asía, excepto 6.000 para Japón y 5.500 € EE.UU y Canadá (estudios); 10 becas de 3.500 euros para dobles titulaciones internacionales con destinos a Francia, Chile y Holanda y 5 ayudas con una dotación máxima de 2.500 euros y presupuesto global de 2.500€ para la realización de cursos cortos y cursos de verano durante los meses de junio, julio o agosto de 2024.
Con respecto a las convocatorias para movilidad del Profesorado para Docencia, está prevista la oferta de becas, aunque está pendiente de resolución del SEPIE. Con respecto a la movilidad para Formación, y con financiación adicional del Vicerrectorado, para el PDI y para el PAS, y al igual que el resto de las modalidades, está pendiente de resolución del SEPIE. En las próximas semanas se concretará el reparto de ayudas entre las distintas modalidades de movilidad: staff week, competencias lingüísticas y job-shadowing.

Este documento se publicará en la página web y dispondrá de herramientas que facilitarán la información, consulta, solicitud y gestión de estas movilidades.

En la sesión también se han convocado 7 becas destinadas a sufragar los gastos de movilidad del estudiantado de títulos oficiales de máster interuniversitarios, gestionados académica y administrativamente por el Instituto de Estudios de Posgrado de la Universidad de Córdoba (IdEP). La movilidad objeto de la beca corresponde a la asistencia obligatoria a actividades docentes presenciales de las asignaturas curriculares obligatorias de los másteres interuniversitarios, que no sean susceptibles de virtualización. Cada beca se establece en una bolsa de viaje de hasta 560 euros. La cantidad total asignada a estas ayudas será de 3.920€. La presentación de solicitudes se realizará en el plazo de 10 días hábiles desde el día siguiente de la publicación de esta convocatoria en Boletín Oficial de la Universidad de Córdoba (BOUCO).

Investigación
El Consejo de Gobierno ha aprobado el XI Plan de Divulgación Científica diseñado por la Unidad de Cultura Científica y de la Innovación (UCCi), que será ejecutado entre el 1 de septiembre de 2024 y el 31 de agosto de 2025. El nuevo documento amplía los objetivos específicos trabajados, añade innovaciones metodológicas que favorezcan la co-creación de las acciones y promueve la participación de agentes del tercer sector en mayor medida que en las ediciones anteriores, si bien continúa manteniendo como ejes de la estrategia divulgativa de la institución la promoción de la cultura científica y de la innovación en el entorno local y provincial, el fomento de las vocaciones científicas y del pensamiento crítico y creativo, la comunicación de resultados de investigación y la formación del personal investigador en divulgación científica. La nueva edición del plan apostará decididamente por la extensión de las actividades programadas, especialmente en los dos primeros ejes, a los municipios de la provincia de Córdoba, en línea con la política de desarrollo territorial marcada por el Plan Estratégico de la UCO. Además, esta nueva edición incluye en el primer eje una línea de trabajo específica con las personas tomadoras de decisión y representantes democráticos de la ciudadanía en el entorno local y provincial. La resolución de sendas submodalidades de ayudas del Plan Propio de Investigación, han sido otros puntos aprobados en el apartado de investigación.

Durante la sesión también se han aprobado las bases reguladoras de las ayudas en concurrencia competitiva a proyectos de I+D+i innovadores orientados a los retos de la sociedad andaluza y ayudas a proyectos orientados a la competitividad y transferencia de la oferta científico-técnica de servicios de investigación de la Universidad de Córdoba (II Fase del Plan Propio de Investigación Aplicada). Las actuaciones previstas están cofinanciadas por el Fondo Europeo de Desarrollo Regional en el citado marco del Programa FEDER-Andalucía 2021-2027. La financiación de dichas actuaciones será con cargo íntegro a la transferencia de financiación realizada a favor de la Universidad de Córdoba. La dotación presupuestaria para la convocatoria de la Línea I (Proyectos de I+D+i competitivos innovadores orientados específicamente a aportar soluciones a los retos sociales de Andalucía conforme a la Estrategia de Innovación de Andalucía 2020) 1.500.000 €, mientras que la de la línea 2 (convocatoria de subvenciones a proyectos orientados a la competitividad y la transferencia de la oferta científico-técnica de servicios de investigación de la II Fase Plan Propio de Investigación Aplicada es de 1.556.348,60 euros.

También en este apartado, el Consejo ha aprobado el reparto presupuestario a los institutos universitarios de investigación de la UCO y resuelto definitivamente una de las modalidades del Plan Propio de Investigación “Enrique Aguilar Benítez de Lugo” 2023.

Campus
El Consejo también ha aprobado el procedimiento de solicitud de obras RAM (Reforma, Acondicionamiento y Mejora) y el reparto económico del presupuesto disponible para el presente año por importe de 500.000 euros en base a los criterios aprobados en la sesión ordinaria de 20 de junio.

Personal
En materia de Personal, el Consejo ha aprobado la relación de áreas de conocimiento en las que se convocarán plazas de la Oferta Pública de Empleo de Personal Docente e Investigador (PDI) 2023, los perfiles y comisiones evaluadoras de cuerpos docentes universitarios y de profesorado contratado, las solicitudes de profesorado honorífico, diversas adaptaciones de contrato y modificado el baremo general de méritos para concurso de PDI contratado. Con respecto al Personal Técnico, de Gestión y de Administración y Servicios (PTGAS), se ha dado luz verde a los acuerdos de la Mesa General de Negociación sobre interpretación de la aplicación del acuerdo para la percepción del complemento de homologación de este colectivo. en la Universidad de Córdoba.

Asuntos Económicos
En materia económica, el Consejo ha conocido el informe sobre el estado de ejecución del Presupuesto a 30 de septiembre de 2023, aprobado los expedientes de modificación presupuestaria realizados en el tercer trimestre, el límite de gasto computable y en empleos no financieros del próximo ejercicio en 260.429.000 euros, una subvención de explotación extraordinaria a favor de la empresa Ucodeporte y las tarifas aplicables en 2023 a encargos a medio propio Corporación.

Formación
En el capítulo de Formación Permanente han sido aprobados los cursos de Industria 4.0 e loT aplicado al sector del transporte: operación y mantenimiento de las infraestructuras vinculadas y de Mantenimiento Predictivo que no requieren titulación universitaria de acceso con más de 10 ECTS. También se han aprobado once cursos pertenecientes a los programas de formación del profesorado universitario.

Cátedras y Aulas
En el apartado de innovación y transferencia se han aprobado los reglamentos de premios otorgados por las Cátedras de la Universidad de Córdoba patrocinadas por entidades público-privadas y de ayudas a contratos en empresas para la realización de Tesis Doctorales con Mención Industrial de la modalidad 1 del Plan Galileo. En materia cultural, se han hecho modificaciones en los miembros integrantes de Aulas de Proyección Social y Cultural y nombrado al alumnado interino de aulas culturales de la UCO.

Otros acuerdos
El Consejo de Gobierno también ha aprobado los reglamentos de funcionamiento interno del Comité de Bioética y Bioseguridad de la UCO, las bases reguladoras de ayudas a cubrir parte del alojamiento en el Colegio Mayor Ntra. Sra. de la Asunción y el de funcionamiento del Instituto Químico para la Energía y el Medioambiente. También ha quedado modificado el Reglamento de organización y funcionamiento de la Facultad de Ciencias.

Por último, se ha modificado la composición de diversas comisiones, sustanciado diversos recursos y aprobado o ratificado un conjunto de convenios.

 

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